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56城:运筹帷幄 通达天下 ——专访临沂运通物流有限公司董事长王昌龙
发布人: 管理员  发布时间: 2015-12-21 10:56:27  点击: 23481
  他,温文尔雅,绰尔不凡,言谈举止显企业家风范;
  他,以诚为本、以信为基,纵横物流业十七年,创一番业绩;
  他,不骄不躁,常怀感恩之心,连续三年捐资助学,大爱无边;
  他是物流人,也是运动健将,打一手好球,赢精彩人生;
  他是临沂工商联个体私营协会副会长、临沂市运通物流有限公司董事长、临沂市龙脉商贸有限公司总经理、临沂市龙脉桂花园有限公司总经理王昌龙

以路径为核心 抓好管理
  1998年的临沂还不存在物流这一说法,当时叫托运部。在并不多见的托运部里面,有一家临沂至河南的运通托运部,这家托运部的负责人便是王昌龙。在此之前,他从事的是服装鞋帽生意。经常去南方的他受到南方托运部的影响,便萌发了在临沂开托运部的想法。一番思索之后,做事干练的他决定在托运部一展拳脚。
   创业之初困难重重,加之王昌龙之前并未有过物流经验,托运部刚成立那一年,没有业务收入,每天往里面砸钱,家人极力反对他继续干下去,但不服输的他一天天硬撑,他始终相信守得云开见红日,拨开云雾见明月。只要认准了一件事,然后全力以赴,老天爷都会帮你。在他的坚持下,渐渐理清思路,选准食品运输,做精做专,于是托运部有了起色。2003年,托运部正式更名为临沂运通物流公司,成为临沂为数不多的物流公司之一。
   谈及管理,王昌龙想起公司成立之初存在的缺陷。那时是家族式管理,乱、执行力不到位、管理层起不到带头作用,所以家族式管理很大程度上阻碍和束缚了公司的发展。尽管他不顾情面,一切按制度执行,无论是哥还是姐,违反了制度一样受处罚,但还是存在一定弊端。经过一番深思熟虑,他决定在管理方面来个大转型,无论管理层还是普通员工全部采用外聘制。人员招聘来进行统一培训,合格上岗。分工明确,责任到人,奖惩分明,如此公司运转正常了,逐步发展起来。
   经常外出学习的王昌龙总结出他自己的管理方法:以路径为核心,抓好管理。无论是中医还是武侠小说通常讲到要打通任督二脉。这任督二脉是指任脉和督脉,是人体奇经八脉中的两条,也便是路径。如果路径通了,那么一切都顺了,人就不会生病,由此可见路径的重要。同样在企业管理中,如果以路径为核心,为每位员工理好路子,路子顺了,管理便不是难事。现在的运通物流公司组织架构明确,王昌龙为每位员工指出一条真正适合自己的路子,他们在适合自己的岗位上充分发挥自己的能力,实现自己的价值。
   当然在发展的过程中,公司会弃其糟粕,留其精华。如果某一位员工的步伐跟不上公司的发展,那么就会被淘汰。
   一直以来,王昌龙以路径为核心,抓好管理,促进公司稳步前行。在这个过程中,他一边付出一边收获,一边工作一边学习。
 
以学习为阶梯 不断提升
   在采访的过程中,王昌龙引用了毛主席的一句‘三天不学习跟不上刘少奇’的话。他说,一天不学习看不出来,一个月不学习可能会有差距,一年不学习就会很落伍,所以要不断学习。时代在发展,如果你不学习不进步,各方面知识跟不上,那么你只有退步落伍的份。
   学习是成功的阶梯,只有给自己不断的冲电,才不会被社会淘汰。在采访中,目光深邃的王昌龙无意间透露出他是北京大学工商管理总裁研修班的毕业生。记者惊讶之余起身看到书橱里摆放的那些荣誉及毕业照片。照片中的王昌龙和其他同学一起身穿青一色的博士服、头戴博士帽,神采奕奕,风度翩翩,和大家一起挥臂高呼。
   学历并不能代表什么,学习也并不是为了那张带着印章的纸。学习的目的是自我能力的提升,自我的突破,学习带来的益处不言而喻。王昌龙对记者说,知识是源源不断的,而生命是有限的,如何在有限的时间里得到更多的知识,除了学习,还是学习。所以每年他都会抽出一部分时间去学习,他所学的不是那种心灵鸡汤类,而是真正让企业家受益、让企业长青的东西。他告诉记者,通过近几年的学习,自己在不断地提升和突破。如今他对公司的发展方向和战略规划都有一个明确而清晰的目标和思路,向着这个目标前进,一定会有收获。
   除此之外,他还会不定期组织部分物流老板一起座谈和学习。通过座谈和学习,不仅个人会提升一个档次,关键对公司的发展会有很大的改观。通常情况下,他会联合其他物流公司老板一起相互交流企业发展及管理情况。每个人汇报自己公司的管理、发展情况,其他人进行分析讨论,指出优点和不足。好的继续发扬,不足之处要改正。如此一番分析之后,老板们再结合本公司实际情况,对存在的问题及时解决并加以完善。无论是座谈还是学习,最终目的都是为了壮大公司发展。王昌龙也是如此,每次学习后,他都进行总结分析,指出公司存在的缺点,及时完善。
   学习的最终目的是成长,既是个人的成长也是公司的成长。因为只有个人成长了,公司才能成长,公司与个人息息相关。所以无论个人还是公司,都要努力学习,永不止步。

以责任为重心 做大做强
   运通物流在王昌龙的带领下,一年一个台阶地逐步发展壮大。自2003年以来连获殊荣无数,先后被评为全市道路运输行业文明服务先进单位、全市文明货运企业先进单位、临沂商城文明经营户、十佳物流诚信单位、十佳物流精品干线等。
    载有一身荣誉的王昌龙没有丝毫松懈,反而感觉肩上的担子更重了。他深知运通之所以有今天的发展,与每个运通人的辛勤付出分不开的,与社会各界人士的关怀分不开,与客户的大力支持分不开。所以一直以后,他在感恩员工,回报社会和客户,他尽自己最大努力让公司实现大发展大跨越。只有公司发展了,才有能力为员工谋福利,让每位员工在运通这个大舞台上尽情发挥自己的价值,实现梦想。
   公司成立时,他就许下承诺,一定要为员工谋取福利,为社会创造价值,这是他的誓言,也是他的使命。一路走来,他终使谨记自己的使命,为使命而努力。
   在物流稳步发展的同时,王昌龙以物流为基业,进行多元化发展。先后涉及苗圃、桂花园、娱乐等行业。近两年,他的生意在逐渐回拢,他想全心全意做物流,将运通做的更大更强。
   王昌龙自从开始做物流那天起一直信奉‘诚可立本、善则立世’,所以他的代收款从未拖欠过,刚开始是周一至周日全天候及时放款,现在由于周末财务休息,改为周一至周五全天放款,这一特色深深吸引着商户。即使在遭遇物流最多“跑路”期,许多物流公司生意惨淡时,运通物流未受到丝毫影响,不仅如此,他的商户不减反增。
   肩挑使命,任重道远。大爱无边,情义无价。王昌龙从2011年开始捐资助学。2011年捐助蒙阴县希望小学,2012年捐助费县光彩小学,2014年捐助临沂大学美术系,这一系列善举的背后是一颗仁慈之心。用他自己的话说,人要常怀感恩之心,感恩社会,感恩每一位身边的人。
   生命是过程,责任是对生命的不变承诺,责任推动着运通向更远的方向发展。王昌龙说,事做的越大,肩上的责任越重,你越要不断努力,如此才能对的起社会和员工。人活着,要么为社会创造价值,要么为社会留下点什么。总之,一辈子不能白活。
   十七年,王昌龙和他的运通物流栉风沐雨、锐意进取,探索出一种物流发展之路,打造出一片自己的天空。提及昨日,他感慨万千;谈及未来,他胸怀大志。未来,运通物流一定会抒写更辉煌的篇章!
  
记者手记:第一眼见到见王昌龙时,以为他是南方人。谁知,他竟是土生土长的临沂兰山人。他说,好多人都认为他是南方人,这也许是因为自己之前经常在南方奔波的原故。一番采访下来,记者感觉到他不但具有南方人的睿智与谋略,还拥有北方人的豪爽与胆识。采访结束时,王昌龙坦言,能做物流的都不是一般人,一般人做不了物流,因为物流最能磨练人。的确,虽然物流门槛低,但竞争激烈,容易出事端。前两年,科技不发达,一车货发走后,整个人的心也随着货飘远了,直到货车到了落脚点,悬着的心才落下。在这个过程中,最怕手机响,一响准有事,不是丢货就是车祸。所以,能坚持下来的物流人都很了不起的。在这里,记者也要给所有物流人点个赞!(文/张丽)
 
 
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